2016年5月6下午，教务处在老校区五楼会议室组织召开了人才培养方案修订工作研讨会，学校各教学部主任、各专业负责人参加了本次会议。副校长郑国香、招生就业处处长李萍、科研处处长王彩凤出席了会议，会议由教务处处长柳阳辉主持。

此次会议的议题围绕我校目前十个专业的课程设置展开，针对前期各专业人才培养方案论证、修改后所存在的问题进行研讨。思政教学部主任梁彩霞、语文教学部主任王新兴、体育教学部主任马威和计算机教学部主任张莉等从专业人才培养需要、大学生人文素养提高和学生就业导向等方面对思政、大学语文、大学体育、计算机应用基础等公共基础课程的设置发表了各自的看法。会议的参会成员从各专业的人才培养目标出发，针对本专业课程设置中存在的问题进行了深入、细致的探讨，提出了修改意见及修改理由，并最终确定了各专业公共基础课、专业理论课的学时分配及学期安排。

在聆听了各专业负责人的发言后，柳阳辉处长发表了自己的观点：第一，建议各专业负责人要考虑师范专业与非师范专业的差异性，学生毕业后就业部门的差异性，以确定公共基础课在整个课程设置中的比例；第二，建议各专业负责人要准确定位必修课程、选修课程、实践课程的课时比例，尤其是某些交叉课程可以考虑整合，以更好地服务于学生就业。

副校长郑国香在总结讲话中对各教学部主任、各专业负责人积极参与人才培养方案修订工作表示衷心地感谢。同时，郑校长指出，人才培养方案是学校教育教学的纲领性文件，修订方案是为了更好地服务社会需求，更好地落实人才培养目标，这项工作对学校的内涵建设有着深远的影响。各专业负责人再次完善人才培养方案时，特别要以《高等职业院校内部质量保证体系诊断与改进指导方案》和《高等职业院校适应社会需求能力评估暂行办法》两个文件精神为指导，根据国家相关文件规定和教师资格证考试的需要，紧紧扣住人才培养质量这一中心，以严谨慎重、科学求真的态度充分研讨，不断完善人才培养方案，为学校进一步发展奠定良好基础。

“争能见真知，论可明事理”，本次人才培养方案修订工作研讨会历时近6个小时，在热烈的氛围中结束，大家都收获颇丰。